jorritstevens3 minuten om te lezenOpwindend werk is niet S.M.A.R.T. maar lekker vaagOpwindend werk is niet S.M.A.R.T. maar lekker vaag. [..]Ook in organisaties is men op een ultra-orthodoxe kuisheidsqueeste. Deze wordt wel..
jorritstevens2 minuten om te lezenDe OrganisatietwijfelaarGeef ik door een vorm van terughouden en uitstellen, momenten waarop ik de teugels laat vieren, de tijd de mogelijkheid om een ander lot ...
jorritstevens3 minuten om te lezenOngebaande padenIk had een droom die me niet losliet. Ik stelde me voor dat er een beweging zou ontstaan die het ‘genootschap van de ongebaande paden’ zou..
Edu Feltmann2 minuten om te lezenWoord vooraf door Edu Feltmann bij de eerste nieuwsbriefTer gelegenheid van het verschijnen van de nieuwe website ‘DENKADVISEREN.NL’ heeft Edu Feltmann de eerste Nieuwsbrief en daarmee de...
Redactie DENKADVISEREN.NL3 minuten om te lezenDe taal van het minnen – een ervaring uit een Opleiding Denkadviseren[Het onderstaande schreef Hanneke Laarakker (Instituut voor Interventiekunde) op LinkedIn over een ervaring die zij had als deelnemer in...
Edu Feltmann5 minuten om te lezenDe smaakmakers van Sioo: Edu Feltmann | Sioo opleidingEdu Feltmann (DENKADVISEREN.NL) is ruim 40 jaar als extern denkadviseur en gastdocent actief in Sioo opleidingen, cursussen en trainingen.
Redactie DENKADVISEREN.NL19 minuten om te lezenInvloed van herformuleringen in denk adviesgesprekken - Master scriptie 2007Geregeld wordt er wetenschappelijk onderzoek gedaan naar denkadviseren. Dit is daar een voorbeeld van. Openbaar voor de geïnteresseerde...
Redactie DENKADVISEREN.NL24 minuten om te lezen‘Wat zeg jij als ik dit zeg?’ Een kwalitatief onderzoek naar de uitingen en de reacties daarop tijdens het denkadviseren- scriptie 2006Dit onderzoek is gedaan tijdens de Leergang in Denkadviseren - voorheen: Leertraject Interventiekunde (LIK)’. adviesgesprekken
